Ερωτήματα απλών πολιτών επί των ΔΣ των νομικών προσώπων του Δήμου Ξηρομέρου - ΑΣΤΑΚΟΣ NEWS - Για να τα ξέρετε όλα!

Breaking

ΑΣΤΑΚΟΣ NEWS - Για να τα ξέρετε όλα!

Όλα τα νέα του Αστακού και... όχι μόνο!

Post Top Ad

Post Top Ad

Πέμπτη, 3 Οκτωβρίου 2019

Ερωτήματα απλών πολιτών επί των ΔΣ των νομικών προσώπων του Δήμου Ξηρομέρου


Εύλογα είναι τα ερωτήματα που σας δημιουργούνται μετά το τελευταίο Δημοτικό Συμβούλιο και την ανάρτηση των σχετικών πρακτικών της Δημοτικής Αρχής στο Διαύγεια για τον ορισμό των μελών στα Νομικά Πρόσωπα και εμείς οφείλουμε να τα θέσουμε δημόσια προς διερεύνηση της αλήθειας και για την πλήρη ενημέρωση των πολιτών.

Δεχόμαστε ερωτήσεις σχετικά με την νομιμότητα ορισμού των μελών τους και τη σύστασή τους.

Για παράδειγμα είναι νόμιμο σύμφωνα με την νέα νομοθεσία να μη δικαιούνται μέλη της αντιπολίτευσης να συμμετέχουν σε Διοικητικό Συμβούλιο Νομικών Προσώπων; Δηλαδή μπορεί ένα νομικό πρόσωπο να διοικηθεί χωρίς την συμμετοχή της αντιπολίτευσης αν δεν προταθεί αυτό από το Δήμαρχο;

Σε περίπτωση που υπάρχει απόκλιση νέου Νόμου-εγκυκλίου με τα ΦΕΚ Νομικών τι γίνεται; Έχει ισχύ η εγκύκλιος ή το ΦΕΚ ή τροποποιείται αναγκαστικά το ΦΕΚ για να ταιριάζει με την εγκύκλιο;

Πιο συγκεκριμένο ερώτημα τίθεται για το ΝΠΙΔ, ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ. Ορίστηκε εντός αυτής εκπρόσωπος εργαζομένων που προτάθηκε στη Δημοτική Αρχή με σχετικό έγγραφο. Κατά πόσο η Δημοτική Αρχή έλεγξε την εργασιακή σχέση του εργαζομένου με την επιχείρηση και αν όντως μπορεί να μπει ως μέλος ΔΣ; Απλά επειδή προτάθηκε έγινε δεκτό; Μήπως θα πρεπε να ελεγχθεί παραπάνω; (Για του λόγου του αληθές, στην αντίστοιχη απόφαση που αναρτήθηκε στο διαύγεια αναγράφεται εντός της ότι: Μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου δημοτικής ή κοινοτικής κοινωφελούς επιχείρησης δεν μπορούν να κατέχουν ανάλογη θέση σε ιδιωτικές επιχειρήσεις με συναφές επιχειρηματικό αντικείμενο ή να συνδέονται με την επιχείρηση με συμβάσεις προμήθειας ή εκτέλεσης έργου ή παροχής υπηρεσιών για ποσά μεγαλύτερα των 10.000 ευρώ, συνολικά. Το μέλος που οριστήκε ως εκπρόσωπος εργαζομένων τι εργασιακή σχέση έχει με την επιχείρηση είναι ΙΔΟΧ, είναι ΙΔΑΧ είναι σύμβαση έργου και παρέχει υπηρεσίες; Γιατί στην τρίτη περίπτωση θα πρέπει να ελεγχθεί για νομιμότητα και αν υπερβαίνει η σύμβασή του το αναγραφόμενο ποσό.

Άλλο σχετικό ερώτημα... σε περιπτώσεις που στα Νομικά πρόσωπα εντάχθηκαν εργαζόμενοι, οι οποίοι στην πλειοψηφία τους είναι συμβασιούχοι ορισμένου χρόνου, τί γίνεται αν η σύμβασή τους λήξει; Διαγράφονται και από τα Διοικητικά Συμβούλια; Αν σταματήσουν να αποτελούν εργαζόμενοι των Νομικών κρατάνε την ιδιότητά τους σαν μέλη ΔΣ ή αντικαθίστανται; Και αν αυτό ισχύει κατά πόσο είναι πρακτικό κάθε λίγο που κάποιος εργαζόμενος λήγει τη σύμβασή του ή η σύμβασή του δεν ανανεώνεται ν αλλάζει και το ΔΣ των νομικών προσώπων;

Υπάρχουν μέλη που αποχωρούν από το Δημοτικό Συμβούλιο και δεν δηλώνονται στις αποφάσεις εκ των υστέρω; Γιατί τόση συζήτηση στην αρχή του Δημοτικού Συμβουλίου;
Εμείς να σημειώσουμε ότι ελπίζουμε όλα αυτά τα ερωτήματα που θέτουν οι απλοί πολίτες να απαντώνται με νόμιμες πράξεις της Δημοτικής Αρχής ώστε να μην υπάρξει κώλυμα στην Διοίκηση των Νομικών και του Δήμου κατ’ επέκταση, ενώ πιστεύουμε ο νόμος να εφαρμόστηκε ως έχει και όχι κατά το δοκούν....

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου

Όλα τα σχόλια θα εμφανίζονται μετά την έγκρισή τους από τους διαχειριστές του Astakos-News. Υβριστικά σχόλια ή σχόλια που δεν έχουν σχέση με το παραπάνω άρθρο, δεν θα δημοσιεύονται. Τα σχόλια και τα κείμενα των αναγνωστών εκφράζουν τους ίδιους και δεν υιοθετούνται κατ' ανάγκη από την παρούσα ιστοσελίδα.

Post Top Ad

ΔΙΑΦΗΜΙΣΤΕΙΤΕ ΕΔΩ